高管领导力。
在 Convergint，我们的领导者们秉持着共同的宗旨：成为客户最优秀的服務提供商。这支高管团队以我们的价值观和信念为基础，并以强大的服务导向文化为驱动力，凭借数十年的经验和共同的承诺，以诚信、关怀和远见卓识指导着我们的同事和客户。
Eric Jacobs
首席财务官
埃里克·雅各布斯于2024年加入Convergint公司，担任首席财务官。此前，他曾担任RB Global和Wheels Up Experience Inc.的首席财务官，并在两家公司的战略增长计划中发挥了关键作用。在担任首席财务官之前，雅各布斯曾在Cox Automotive, Inc.和Dealertrack Technologies, Inc.担任多个高级职位。在转入商业管理领域之前，他曾在O’Melveny & Myers LLP律师事务所从事公司法业务，并在毕马威会计师事务所（KPMG LLP）担任审计经理。埃里克拥有罗格斯大学纽瓦克分校法学院的法学博士学位和莱德大学的工商管理学士学位。
David Liebman
首席法律和人力资源官
大卫·利布曼 (David Liebman) 担任 Convergint 公司的首席法律和人力资源官。他是一位经验丰富的领导者，在人力资源、公司法、政府调查、劳动法、并购以及全球运营方面拥有丰富的经验。此前，大卫曾担任 Frank Recruitment Group 的首席法律官兼全球行政主管，负责管理公司在国际市场的法律和行政职能。他还曾担任 vRide 公司的总法律顾问，负责监督公司被 Enterprise Rent-A-Car 收购过程中的法律和合规事宜。职业生涯早期，大卫曾在 Bimbo Bakeries 担任助理总法律顾问，并在 Cozen O’Connor 律师事务所的并购部门担任高级律师。他以优异的成绩毕业于天普大学詹姆斯·比斯利法学院和福克斯商学院。
Julie Roehm
首席营销官
Julie Roehm 现任 Convergint 公司的首席营销官，是一位经验丰富的创新型高管，专注于以客户为中心，擅长营销、B2B/B2C 数字转型和运营转型，曾为多家上市公司和私营公司服务。她擅长制定盈利性企业转型战略，通过利用技术支持的引人入胜的故事吸引潜在/现有客户，从而积极重塑客户体验，实现收入快速增长。Julie 以其对客户的高度关注而闻名。她最近荣获 ONCON ICON 颁发的“2023 年全球 50 位顶尖营销人员”奖项，以表彰她在全球数字营销领域的杰出成就。她拥有普渡大学环境工程学士学位和芝加哥大学布斯商学院市场营销工商管理硕士学位，这些教育背景奠定了她以数据为导向、注重绩效的商业方法。
Eric Yunag
产品和服务执行副总裁
Eric Yunag 现任 Convergint 公司产品和服务执行副总裁，在安全集成行业拥有超过 25 年的丰富领导经验。他于 2016 年通过公司被 Convergint 收购的方式加入公司，此前他曾担任该公司的首席执行官。自加入 Convergint 以来，Eric 一直在并购、市场营销、创新和技术等关键战略领域担任领导职务。目前，他负责评估行业趋势对客户需求的影响，并负责建立战略技术合作伙伴关系和开发全面的解决方案。在他的职业生涯中，Eric 展现出卓越的领导能力，能够胜任行业内的各项职能，包括运营、业务拓展和技术，为公司的发展和行业的进步做出了杰出贡献。
Kevin Sheridan
高级副总裁，垂直市场和中央运营
凯文·谢里丹 (Kevin Sheridan) 现任 Convergint 公司垂直市场及中部地区高级副总裁，负责领导公司在关键业务领域的战略增长和行业解决方案开发。自 2017 年加入 Convergint 以来，凯文在巩固公司在垂直市场的领导地位方面发挥了关键作用，尤其在金融服务领域经验丰富。他在整合收购、扩大高绩效团队规模以及使运营执行与特定行业的客户需求保持一致方面做出了重要贡献。在他的领导下，Convergint 的垂直市场战略在绩效、一致性和增长方面都得到了提升。凯文以其创新思维和成长型思维模式而闻名，他高度重视卓越运营、团队协作和客户成果。他与公司高层领导密切合作，并担任 Convergint 中部地区领导团队成员，协助指导公司在一些最成熟、业绩最佳地区的战略发展。